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【本網訊】近日，義煤職教中心紀委組織召開“五個三”監督工作聯席會，中心紀委書記，分管領導及相關職能部門負責人參加會議。
會上，與會人員再次共同學習了“義煤公司義煤公司關于構建“五個三”大監督工作格局的實施辦法”。財務綜合辦、、管理、人力資源、后勤中心等職能和業務部門圍繞學校工作重心和本部門主要業務，結合部門職能監督工作職責，匯報了三季度以來監督開展情況。會議對2022年四季度“五個三”監督工作進行了具體安排，就2023年提出具體要求：一是提高思想認識，各部門要充分認識監督工作的重要意義，明確職責定位，深刻理解監督工作本身就是管理工作的重要組成部分，是各部門的應盡之責和分內之事，進一步轉變觀念、更新理念、提高認識。二是要注重工作實效，把監督聚焦重點到制度執行、權力運行和廉潔風險防控上，結合部門業務主要內容，避免“眉毛胡子一把抓”，避免以業務檢查代替監督監管。三是轉變工作作風。實事求是，堅持問題導向、結果導向，要多查風險點、少看閃光點，多查擺不足、少總結成績，要善于發現問題、敢于指出糾正問題。強化作風建設，抓業務、抓管理更要抓監督，真正把監督工作放在心上、抓在手上、落實到行動上，切實把權力關進制度的籠子，確保監督工作實效。
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